[기업노무사]기업 노무사 상담비용: 기업 전문가가 안내해 드립니다

[기업노무사]기업자문노무사 변호사 조력 필요하다면


<기업노무사 관련 인터넷세상 소식 알려드려요>

 

수십억원대 고용지원 보조금 빼돌린 브로커와 노무사, 사업주 등 40여명 적발

중소벤처기업인증원, 노사상생인증 자문위발족

중소벤처기업인증원, 노사상생인증 자문위원회 발족

청주상의 기업애로 – 규제 발굴·해소 나선다

10명 중 6명만 ‘빨간날 쉴 권리’ … 기업규모·고용형태 따라 양극화

 


 

 

노무사 상담비용|기업 전문은 존재합니다

그런 만큼 기업전문노무사를 통해 경영 분야의 개선 방안을 마련하는 한편, 혹시나 법령상 충족되지 않은 부분으로 인해 갈등과 반목이 발생하는 일을 방지하기 위해 노력할 필요가 있는데요. 만약 예상치 못한 문제로 인해 자문료를 지속적으로 지출하게 되거나 쉽게 이를 개선하는 등의 노력을 기울이지 못하고 있다면, 관련 지식과 경험을 충분히 발휘해 실질적인…

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기업자문노무사 변호사 조력 필요하다면

안녕하세요 기업자문노무사 노무법인 로직의 황유주 노무사입니다. 오늘은 근로기준법 제57조에 규정된 ‘보상휴가제’에 대해 소개해드리겠습니다. 보상휴가제 근로기준법 제57조 보상휴가제는 근로자와 회사로 하여금 임금과 휴가에 대한 선택 폭을 넓히고 실근로시간 단축에 기여하기 위한 제도로서, 근로자대표와 사용자 간 합의에 따라 연장·야간·휴일근로 등에…

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노무사상담 / 기업전문 사업주전문 노무사 찾는다면 <필독>

저희 일산노무사 노무법인 다울은 각 분야에서 전문적인 역량을 발휘하고 있는 공인노무사의 오랜 경험과 풍부한 노하우를 통하여 기업에게 보다 나은 서비스를 제공하기 위하여 출발하여 현재 대형 그룹사부터 중견회사 등 다수의 자문을 수행하고 있어요. 다양한 업종과 공, 외국계 등 산업 전반에 걸친 자문 경험이 풍부하니 도움이 필요하시면 언제든…

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기업전문노무사 규정대로만 했는데도

노무법인 한국노사관계진흥원은 20년 경력의 풍부한 경험과 노하우를 바탕으로 기업중심의 노무자문을 진행하고 있습니다. 업종별 전담 노무사 2인을 배정하여 답변이 정확하지 않거나 늦는 경우, 절대 없다고 말씀드릴 수 있습니다. 신속하면서도 내 회사에 맞는 가 필요하신가요? 궁금한 사항을 문의 주시면 담당노무사가 안내를 도와드리겠습니다.

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사업주 기업 노무사, 진짜를 찾는 방법은

취업규칙 노무사, 기업 맞춤형으로 작성하고 싶다면? 이어지는 본문을 3분만 집중해 주세요. 10인 이상의 규모라면? 필수! 우리나라는 근로기준법 제93조에 따라 10인 이상의 사업장에서는 취업규칙을 작성하여 고용노동부에 신고하게끔 되어있습니다. 사업주와 근로자의 권리와 의무를 규정하는 일종의 규칙과 같은 것이죠. 따라서 아래와 같이 필수로 기재해야 하는…

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기업자문노무사, 비용보다 먼저 확인해야 하는 이것

부당해고 노무사 비용|기업 손해 줄이는 법 징계나 근로관계를 종료하기 전 노무 자문을 받아 리스크를 관리한다. 구제신청이 접수되었다면 노무사를 선임해 대응하거나 최소한 답변서 작성 시 조력을 받는다. 일반적으로 착수금 100~300만 원이 책정되며, 성공보수(기각, 각하, 합의금 감액 등)도 비슷한 규모로 약정됩니다. 부당해고 비용 걱정이 많이 되실 텐데…

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기업자문노무사 노동법 위반하였다면

그렇기때문에 만약 비슷한 상황에 놓이신 경우, ‘기업전문’ 노무사의 자문을 통해 쓸데없는 비용을 지출하는 일이 없도록 하시기 바랍니다. Q. 근로계약서 작성 후, 현금으로 월급을 지급해도 되는지? 현금으로 월급을 지급하는 것은 가능합니다. 다만 향후 발생할 수 있는 분쟁(월급을 받지 않았다 등)에 대비하여, 반드시 현금수령증을 받아놓으셔서 입증곤란으로 큰…

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기업노무사 기업체 운영 어려움 있다면

기업에서 일어나는 이런 사건들을 예방하기 위해서는, 기업을 운영하는 과정에서 기업노무사의 조력을 받아보는 것이 도움이 될 수 있다고 하였습니다. 특히나 노동법과 관련되어 문제가 생기는 경우 이는 기업의 이미지에도 악영향을 줄 수 있다고 하였습니다. 그리고 이로 인해서 기업의 매출에도 영향을 받을 수 있다고 하였는데요. 그래서 이런 사고의 경우 예방이…

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[울산 기업노무사] 주 52시간 준수 목적 근로시간 단축 컨설팅 : 현장 근로자 장시간 근로 개선

기업자문, 로운노무사사무소를 선택해야 하는 이유 로운노무사사무소는 대기업 및 대형 노무법인에서 다양한 사례의 법률자문과 노동사건 및 컨설팅을 수행한 경험을 보유하고 있습니다. 로운노무사사무소는 이러한 풍부한 경험을 바탕으로 노동법률에 대한 이론적인 해석은 물론, 보다 실무적이고 실행가능한 전문적인 자문 서비스를 제공함으로써 인사·노무관련…

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사업주 노무사 기업전문 찾는 세 가지 TIP 공개

관악구노무사 기업자문업무 소개합니다 안녕하세요. 노무법인 대륜의 강경모 노무사입니다. 오늘은 관악구노무사가 기업자문 업무에 대해서 소개해 드리겠습니다. 이 업무들은 노무법인 대륜에서 주로 수행하는 업무이며, 아래 5가지가 대표적인 업무입니다. 1. 자문 2. 고용지원금 3. 인사기초컨설텅 (취업규칙, 근로계약서 등) 4. 산재 5. 임금체불 및 체당금 1…

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관악구노무사 기업자문업무 소개합니다

한국노사관계진흥원이 사업주 노무사 기업전문 찾는 세 가지 TIP과 함께 알려드리겠습니다. 원할 때마다 인사 노무에 대해 질문을 하고 답변을 받을 수 있도록 1년 계약을 맺었는데 후회한다면? 대표적으로 두 가지 이유가 있습니다. 사업주 아닌 일반 직원을 배정해주는 곳 일이 너무 많아 원할 때 연락이 닿질 않는 곳 위의 사례에 해당하는 회사의 경우 문제가…

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스타트업 HR, 초기세팅이 가장 중요합니다 – 노무사 기업자문 인사관리

안녕하세요 울산 부산 기업 노무사 김재현 노무사입니다. 장시간 근로는 꾸준히 문제로 지적되어 왔습니다. 산업현장에서 장시간근로가 개선되어야 하는 이유는 피로감.스트레스로… 대부분의 많은 기업들이 장시간 근로를 개선하는 이유가 노동법적 규제가 제일 크기 때문입니다. 즉 30인 미만의 사업장은 2022.12.31. 이후로 연장근로 12시간을 최대 20시간으로 늘릴 수…

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기업노무사가 필요한 진짜 이유에 대해

마중 온라인 상담 바로가기 마중 카카오톡 상담 바로가기 기업노무사 기업체 운영 어려움 있다면 사업주의 입장에서 현재까지 노사관계에 큰 문제가 없었다면 이후에도 문제가 없을 것이라고 생각하는 경우가 많습니다. 그러나 사업주가 법을 어기고 있었으나 이러한 내용을 인지하지 못하여 추후 수백 수천만원의 과징금이 부과되는 문제가 생기기도 하여 어려움을…

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근로계약서 작성과 관련한 모든 궁금증 해결!(작성 및 신고 대응방법, 벌금 등) [전문 의 인사노무…

마중 온라인 상담 바로가기 https://majungacci.kr/consult/board/ 마중 카카오톡 상담 바로가기 https://pf.kakao.com/_Anxglxb/chat 기업자문노무사 노동법 위반하였다면 기업자문노무사에 대한 관심이 높아지면서, 들은 법률전문가의 도움을 받아 다양한 문제를 해결하려는 움직임을 보이고 있다고 하였습니다. 2021년 한 해 동안 들 사이에서 가장 많은 문의가 있던 주제는…

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부당해고 노무사 비용|기업 손해 줄이는 법

법적 리스크가 없도록 확실한 자문을 해줄 수 있는 기업자문노무사가 있어야 합니다. 잠깐, 혹시 월 비용이 얼마인지 확인하고 제일 저렴한 곳에 맡기려고 하셨나요? 그랬다가는 더 큰 손해가 발생할 수 있습니다. 오늘 자문, 비용보다 먼저 확인해야 하는 ‘이것’을 알려드리겠습니다. 첫째, 편안하게 소통할 수 있는가 “원래 자문받는 곳이 있는데, 바빠서…

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취업규칙 노무사, 기업 맞춤형으로 작성하고 싶다면?

사업주 전문으로 이 일을 시작할 때만 하더라도 저희가 유일했지만 요즘에는 사업주 노무사, 기업 노무사라는 타이틀(?)로 너도 나도 광고하는 걸 어렵지 않게 확인할 수 있습니다…. 그래서 오늘은 후회 없이 사업주 노무사를 찾는 방법을 소개해 드리겠습니다. 사업주/기업 전문 아무나 못해요! 구분 내용 1번 경우 근로자의 입장에서 → 사업주 입장으로 바뀐 경우 2번…

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기업노무사, 외국계부터 건설사까지 자문 받는 이유는?

기업전문노무사의 경우엔 당장 들어가는 비용으로 인해 경양상의 부담이 나타날 것을 걱정하시는 분들이 많지만, 이는 단순히 소모되는 금액이 아닐 거라고 판단합니다. 기업 운영의 가이드라인을 제대로 갖추지 못해 업장 자체를 운영하지 못하게 되거나 면허 정지 등의 불상사를 겪게 되는 상황을 사전에 방지하는 것이 무엇보다 중요하기 때문인데요. 이처럼 각종…

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일산노무사 기업 자문으로 얻으실 수 있는 혜택

노무사상담 / 기업전문 사업주전문 노무사 찾는다면 <필독> 안녕하세요. 마중 중소기업 법률지원센터입니다. 경제,산업구조가 복잡다변화됨에 따라 노동법 역시 지속적으로 개정되고… 언제 발생할지 모르지만, ‘혹시 모를 긴급한 상황’을 대비해 매달 보험료를지불하는 것처럼 상담 역시 마찬가지입니다. 자문을 받지 않아서 발생하게 되는 잠재적 리스크를…

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보상휴가제 도입요건 운영방법 휴가 미사용시 임금지급 여부 휴일대체 자문

감사합니다 🙂 기업자문노무사 변호사 조력 필요하다면… 노동기준법 관련 법령에 따라 우리나라 노무적인 사건은 다양한 범주와 상황에서 발생할 수 있다고 하였으며, 대한민국에서 근로자와 사업주 간의 관계에서 발생하는 주요 노무적인 사건에 대해 더욱 자세히 알아본다고 하였습니다. 먼저 근로자가 근로에 대한 대가로 받아야 할 임금을 정상적으로 받지 못하는…

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기업전문노무사 강점 직장 내의 따돌림이나 괴롭힘을 처벌하는 규정

예를 들어 경력이 30년이 넘지만 ‘오직’ 근로자의 노동 사건만 대리한 노무사가 ‘기업 맞춤형’ 자문을 줄 수 있을까요? 관련법은 잘 알고 있겠지만 회사와 업종의 특성, 현재 상황을 고려한 디테일한 조언을 주기란 어려울 것입니다. 상담비용, 월 금액이 얼마나 드는지 비교하시기 전 법인의 분야를 먼저 확인하셔야 하는 이유입니다. 그렇다면 오늘 포스팅에서…

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[추  천]

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상고이유와 법리검토의 의미와 절차, 그리고 판결기간은 얼마나 걸리나요?

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